第177章 請誰做經紀人？
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黃教主選擇離開，給眾人興奮的心情澆了一盆冷水，大家臉色都不是很好看，甚至不少人已經生氣了。
在大家看來，同在一個劇組裏成名，都是有情誼的。
然而黃教主拒絕就算了，關鍵態度還那麽的決絕，好像趕著忙著要劃清界限。這已經不是選擇的問題，而是做人的問題了。
想想看，整個劇組裏就黃教主成為了二線明星。雖然排名比較末，和方景的第一還隔著很遠，但歸屬起來也算同一個檔次了。
怎麽？
和方導一樣成為了二線明星，就開始不給方導面子了？
如果沒有方導給的機會，現在你是一個無人問津的新人罷了。現在仗著有簽過娛樂公司，鼻子都翹到天上去了？
黃教主借著遁術趕忙離開，實在太不給大夥留面子了。
而看著他離開的背影，方景心裏竟然沒有多大意外。也許是先前黃教主流露出來的性格，給了他直覺。
所以方景知道，黃教主應該是一個很有追求的人，他根本沒有足夠的資本留下黃教主。並且黃教主和娛樂界早有過接觸，能夠有更好的選擇不足為奇。
雖然是他召喚出來的明星，但現在卻選擇了離開
方景也沒多覆雜的心情，因為早有預料了。而且才損失一個，已經是極少的損失了。
這也是因為他一直都把召喚出來的明星，當作一個活活生生的人看待，相處的時候給予足夠的尊重。
否則換一個腦子轉得慢的宅男，還想擺什麽主人的架子，恐怕全部都要走光了。
“剩下有兩個紫名人物，三個綠名人物。”
“按照系統的品級，紫名人物就相當於有成為一線明星的才華潛力，而綠名人物就是三線明星。”
“藍名人物，就是二線明星了。”
奧蘭星的本土藝人們，自然無法用系統的品級來衡量。
不過對於召喚人物，品級就等同於他的發展潛力和所擁有的才華。
其中鄧超人與佟大為，都是能夠發展為一線大咖的。剩下杜鵑等人，則是三線明星的潛力，相當於她們現在的人氣，就到達了潛力的最高上限。
同理，黃教主現在也已經達到了他潛力的最高上限。
對於已經沒有潛力的藝人，方景還不心疼。畢竟想要藍名藝人，再召喚就是了。光是已經簽約的鄧超人和佟大為，就完全吊打黃教主。
但方景還是挺關心黃教主接下來的發展，他已經隱隱了一個想法。
召喚人物的品級，是否能夠打破？
比如說綠名品質的藝人，是否能夠成為二線明星，藍名品質的藝人，是否能夠成為一線明星。
按照規則而言，這屬於犯規了。
但未嘗沒有機會，比如說借助外力的炒作，或者更幹脆一點。拿紫名的作品，給藍名藝人，是否藍名藝人的人氣，就有機會突破潛力的限制，成為一線明星？
講道理，紫名作品代表的，可就是相當於一線明星的才華。
想到這兒，方景的眼睛掃過了杜鵑三人。這方面的嘗試，便可以從她們身上著手，特別是杜鵑。在地球上她本就是以超模出道，成名後才進入演藝圈的，而召喚出來後的背景身份，就已是選美比賽的冠軍。
雖然被方景抓來演戲，從電影圈直接出道了。可她的超模天賦，也許是一個驚喜。
在地球上超模可沒有廣泛的人氣基礎，只有少部分關註時尚的年輕人也會接觸到。但是在奧蘭星，超模圈卻是一個擁有巨大人氣和粉絲的地方。
在這裏，也許杜鵑走超模之路，會帶來很大的驚喜。
“唉，先不想那些。”
“現在工作室藝人一多，相應也不能夠這麽簡陋了。”
從簽下藝人以後，這兩天方景頭有點痛了。
在之前整個工作室就僅有他一個人，可謂是一切從簡，就是個光桿司令。
但現在不同，簽約了六個明星，十幾個藝人。
配套的行政人員，服務一員都必須要有。
最關鍵的是還需要一位足夠厲害的經紀人，幫方景對工作室藝人的活動進行安排。
其中行政人員以及服務人員這都容易找，只要公開招牌，或者尋找獵頭去聘請，很快就能夠找到。
但唯獨經紀人，讓人犯難。
一般情況，明星的經紀人都是由娛樂公司安排。
盡管現在工作室還沒註冊成為娛樂公司，可方景也有責任為旗下的藝人配置一個經紀人。
“其實很多小娛樂公司，乃至二流三流娛樂公司，老板就肩負著經紀人的責任。”
“因為經紀人需要安排藝人的作品，商演，乃至於飲食，相當於從工作到生活的全方位保姆了。這裏面涉及到資源的安排，在一流娛樂公司裏，哪個經紀人掌握著更多的資源，就能吸引到很多明星的合作。”
“而小娛樂公司，本身資源就不多，所以涉及到資源，幹脆就由老板直接決定了。”
“乃至於二流娛樂公司，很多老板都履行著經紀人的職責。”
“另外一線明星，可不是單獨配一個經紀人，而是擁有著一個完整的經紀團隊。”
按照方景估計，現在對於工作室而言，一個經紀人可能不夠，但一個經紀人團隊就足夠暫時處理好有關的事務了。
如果經紀人空缺，讓藝人們這樣一直閑下去，也不是一回事。
不僅會讓工作室的藝人們感到不安，更會浪費他們發展的時間。
但是方景並不準備像大多數小娛樂公司的老板們一樣，擔任起經紀人的責任。因為在他看來，術業有專攻，這種事情還是要交給專業的好。
更何況，他雖然是工作室的老板，卻不代表要做一個地道的商人。
方景深深明白，整個工作室，乃至未來的娛樂公司，都是在他的人氣上建立起來了。
如果他的人氣先弱下去了，那麽整個娛樂公司基本上就玩完了。
何況他也不願意離開娛樂界的大舞臺，短短一年的時間，他早已喜歡上了站在舞臺之前，一次次創造不可能的感覺。
所以他更願意在背後，為整個娛樂公司提供作品，培養藝人。
這也正是能夠將系統的完全利用起來的辦法。
商人的事情，就完全交給商人去辦，經紀人不就是為此誕生的嗎？
而一個經紀人的好壞，對於明星，對於娛樂公司的發展都會有很大的影響。
到底請誰呢？
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然而黃教主拒絕就算了，關鍵態度還那麽的決絕，好像趕著忙著要劃清界限。這已經不是選擇的問題，而是做人的問題了。
想想看，整個劇組裏就黃教主成為了二線明星。雖然排名比較末，和方景的第一還隔著很遠，但歸屬起來也算同一個檔次了。
怎麽？
和方導一樣成為了二線明星，就開始不給方導面子了？
如果沒有方導給的機會，現在你是一個無人問津的新人罷了。現在仗著有簽過娛樂公司，鼻子都翹到天上去了？
黃教主借著遁術趕忙離開，實在太不給大夥留面子了。
而看著他離開的背影，方景心裏竟然沒有多大意外。也許是先前黃教主流露出來的性格，給了他直覺。
所以方景知道，黃教主應該是一個很有追求的人，他根本沒有足夠的資本留下黃教主。並且黃教主和娛樂界早有過接觸，能夠有更好的選擇不足為奇。
雖然是他召喚出來的明星，但現在卻選擇了離開
方景也沒多覆雜的心情，因為早有預料了。而且才損失一個，已經是極少的損失了。
這也是因為他一直都把召喚出來的明星，當作一個活活生生的人看待，相處的時候給予足夠的尊重。
否則換一個腦子轉得慢的宅男，還想擺什麽主人的架子，恐怕全部都要走光了。
“剩下有兩個紫名人物，三個綠名人物。”
“按照系統的品級，紫名人物就相當於有成為一線明星的才華潛力，而綠名人物就是三線明星。”
“藍名人物，就是二線明星了。”
奧蘭星的本土藝人們，自然無法用系統的品級來衡量。
不過對於召喚人物，品級就等同於他的發展潛力和所擁有的才華。
其中鄧超人與佟大為，都是能夠發展為一線大咖的。剩下杜鵑等人，則是三線明星的潛力，相當於她們現在的人氣，就到達了潛力的最高上限。
同理，黃教主現在也已經達到了他潛力的最高上限。
對於已經沒有潛力的藝人，方景還不心疼。畢竟想要藍名藝人，再召喚就是了。光是已經簽約的鄧超人和佟大為，就完全吊打黃教主。
但方景還是挺關心黃教主接下來的發展，他已經隱隱了一個想法。
召喚人物的品級，是否能夠打破？
比如說綠名品質的藝人，是否能夠成為二線明星，藍名品質的藝人，是否能夠成為一線明星。
按照規則而言，這屬於犯規了。
但未嘗沒有機會，比如說借助外力的炒作，或者更幹脆一點。拿紫名的作品，給藍名藝人，是否藍名藝人的人氣，就有機會突破潛力的限制，成為一線明星？
講道理，紫名作品代表的，可就是相當於一線明星的才華。
想到這兒，方景的眼睛掃過了杜鵑三人。這方面的嘗試，便可以從她們身上著手，特別是杜鵑。在地球上她本就是以超模出道，成名後才進入演藝圈的，而召喚出來後的背景身份，就已是選美比賽的冠軍。
雖然被方景抓來演戲，從電影圈直接出道了。可她的超模天賦，也許是一個驚喜。
在地球上超模可沒有廣泛的人氣基礎，只有少部分關註時尚的年輕人也會接觸到。但是在奧蘭星，超模圈卻是一個擁有巨大人氣和粉絲的地方。
在這裏，也許杜鵑走超模之路，會帶來很大的驚喜。
“唉，先不想那些。”
“現在工作室藝人一多，相應也不能夠這麽簡陋了。”
從簽下藝人以後，這兩天方景頭有點痛了。
在之前整個工作室就僅有他一個人，可謂是一切從簡，就是個光桿司令。
但現在不同，簽約了六個明星，十幾個藝人。
配套的行政人員，服務一員都必須要有。
最關鍵的是還需要一位足夠厲害的經紀人，幫方景對工作室藝人的活動進行安排。
其中行政人員以及服務人員這都容易找，只要公開招牌，或者尋找獵頭去聘請，很快就能夠找到。
但唯獨經紀人，讓人犯難。
一般情況，明星的經紀人都是由娛樂公司安排。
盡管現在工作室還沒註冊成為娛樂公司，可方景也有責任為旗下的藝人配置一個經紀人。
“其實很多小娛樂公司，乃至二流三流娛樂公司，老板就肩負著經紀人的責任。”
“因為經紀人需要安排藝人的作品，商演，乃至於飲食，相當於從工作到生活的全方位保姆了。這裏面涉及到資源的安排，在一流娛樂公司裏，哪個經紀人掌握著更多的資源，就能吸引到很多明星的合作。”
“而小娛樂公司，本身資源就不多，所以涉及到資源，幹脆就由老板直接決定了。”
“乃至於二流娛樂公司，很多老板都履行著經紀人的職責。”
“另外一線明星，可不是單獨配一個經紀人，而是擁有著一個完整的經紀團隊。”
按照方景估計，現在對於工作室而言，一個經紀人可能不夠，但一個經紀人團隊就足夠暫時處理好有關的事務了。
如果經紀人空缺，讓藝人們這樣一直閑下去，也不是一回事。
不僅會讓工作室的藝人們感到不安，更會浪費他們發展的時間。
但是方景並不準備像大多數小娛樂公司的老板們一樣，擔任起經紀人的責任。因為在他看來，術業有專攻，這種事情還是要交給專業的好。
更何況，他雖然是工作室的老板，卻不代表要做一個地道的商人。
方景深深明白，整個工作室，乃至未來的娛樂公司，都是在他的人氣上建立起來了。
如果他的人氣先弱下去了，那麽整個娛樂公司基本上就玩完了。
何況他也不願意離開娛樂界的大舞臺，短短一年的時間，他早已喜歡上了站在舞臺之前，一次次創造不可能的感覺。
所以他更願意在背後，為整個娛樂公司提供作品，培養藝人。
這也正是能夠將系統的完全利用起來的辦法。
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